IT manager

Jouw baan als IT Manager

€5.500 – €7.000 | Hybride | Leaseauto of mobiliteitsbudget

Een goede IT-organisatie draait niet alleen om techniek.

Het gaat ook om mensen, dienstverlening, duidelijke keuzes en weten waar je als organisatie naartoe wilt.

Als IT Manager houd je overzicht over het IT-landschap én de mensen die eraan werken. Je zorgt dat de dagelijkse dienstverlening staat, maar kijkt tegelijkertijd vooruit naar ontwikkeling, digitalisering en verbetering.

Bij ResultaatGroep werk je aan opdrachten binnen zorg, overheid én de commerciële sector. De ene organisatie zoekt iemand die rust en structuur brengt in de IT-afdeling, terwijl een andere juist midden in een transformatie of professionaliseringsslag zit. Samen kijken we naar de omgeving en uitdaging die bij jou passen.

Wat ga je doen?

Als IT Manager ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en verdere ontwikkeling van IT.

Je houdt je bijvoorbeeld bezig met:

• aansturen en ontwikkelen van IT-teams;
• bewaken van kwaliteit, continuïteit en beschikbaarheid van IT-dienstverlening;
• bepalen en uitvoeren van IT-prioriteiten en roadmaps;
• budgettering en capaciteitsplanning;
• leveranciers- en contractmanagement;
• sturen op SLA’s, KPI’s en dienstverlening;
• begeleiden van verander-, migratie- en verbetertrajecten;
• adviseren van directie en management over IT-keuzes;
• bewaken van security, continuïteit en risico’s;
• zorgen voor goede samenwerking tussen IT en de rest van de organisatie.

Je beweegt daarbij tussen operatie en strategie. Je weet wat er technisch speelt, maar hoeft niet zelf achter iedere knop te zitten.

Wat breng jij mee?

Voor deze rol zoeken we een ervaren IT-professional die eerder eindverantwoordelijkheid of brede managementverantwoordelijkheid heeft gedragen binnen een IT-organisatie.

Je hebt:

• meerdere jaren ervaring als IT Manager, Manager ICT, Head of IT of in een vergelijkbare rol;
• ervaring met het aansturen en ontwikkelen van IT-professionals;
• ervaring met IT-service- en leveranciersmanagement;
• ervaring met budgetten, capaciteit en contracten;
• ervaring met IT-roadmaps, verandertrajecten en digitalisering;
• brede kennis van infrastructuur, cloud, applicaties, security en informatievoorziening;
• ervaring met stakeholdermanagement op management- en directieniveau;
• kennis van ITIL en moderne IT-servicemanagementprincipes;
• een duidelijke visie op continuïteit, security en kwaliteit;
• uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

Ervaring binnen complexe of gereguleerde organisaties is een pré. Kennis van governance-, security- en architectuurkaders helpt je om IT-besluiten ook op organisatieniveau goed te onderbouwen.

Wat krijg je?

• Salaris tussen €5.500 en €7.000;
• Leaseauto of mobiliteitsbudget;
• Opleidingsbudget en certificeringen;
• Hybride werken;
• Laptop en telefoon;
• Begeleiding vanuit fieldmanagement;
• Opdrachten binnen zorg, overheid én de commerciële sector;
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen richting IT-directie, programmamanagement of strategische consultancy.

Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?

Geen zes rondes of onnodige testen.

Eerst gewoon kennismaken en kijken of er een klik is.

Daarna:

• Verdiepend gesprek
• Aanbod
• Starten

Nieuwsgierig? We maken graag kennis met je.